10 Cualidades que todo profesional debe tener
  • Ya se detuvo para pensar por qué hay tantas personas cualificadas, con varios cursos y experiencias profesionales, pero no son consideradas profesionales de calidad?

  • La revista Exame informó: Con la economía dando señal de desaceleración, el éxito golpea a la puerta de profesionales que se destacan por el comportamiento.

  • Una encuesta realizada por el Instituto de Desarrollo de Contenidos para Ejecutivos (IDCE), muestra que las empresas están buscando personas con un perfil más emprendedor, personas que se sienten parte importante en la empresa.

  • Vea ahora 10 cualidades que todo profesional debe tener:

  • 1. Ser enfocado

  • Este tipo de profesional nunca pierde el foco de su trabajo ante cualquier imprevisto.

  • 2. Ser social

  • La mayoría de las empresas trabajan con equipos, por lo que es necesario un profesional buena gente, de fácil comunicación entre el equipo.

  • 3. Ser motivado

  • Algunas personas necesitan motivos externos para motivarse. Otras no, encuentran los motivos dentro de ellas mismas. Y son las que las grandes empresas buscan.

  • 4. Tener ojos que brillan

  • Hay personas que los ojos brillan solamente con un aumento de salario, otros con las vacaciones. Hay aquellos que los ojos brillan también con nuevos desafíos. Y son los que las empresas buscan.

  • 5. Ser innovador

  • Las empresas que más crecen tienen empleados creativos que poseen una gran facilidad en innovar.

  • 6. Tener actitud

  • Personas con actitud suelen anticiparse a la demanda, y por eso las empresas buscan por ellas, dice el psicoanalista Luis Fernando García, autor del libro Inconsciente en su vida profesional.

  • 7. Ser resiliente

  • Este tipo de profesional ve los desafíos como una oportunidad positiva y no como algo que no puede ser resuelto.

  • 8. Entregar resultados con calidad

  • No basta con entregar los trabajos, necesita ser con calidad. No infringiendo las leyes y no ahuyenta a otros buenos profesionales y siendo ético.

  • 9. Asumir riesgos

  • Asumir riesgos es un gran diferencial en el mercado. Es la característica de alguien que sale de su zona de confort. Hace algo más allá de lo que le es cómodo.

  • 10. Enjugar soluciones

  • Son capaces de solucionar problemas y traer nuevas propuestas para el desarrollo del trabajo. Normalmente son personas creativas.

  • No basta con tener un currículo lleno de cursos, hoy las empresas están buscando esas cualidades en los profesionales.

  • Entonces, ahora que ya enumeramos algunas cualidades de este tipo de profesional, usted puede parar y hacer una reflexión sobre sus cualidades y cómo demostrarlas en un momento de entrevista o en el lugar de trabajo.

  • En su ambiente de trabajo, haga la diferencia siempre de una manera positiva. Con el foco de superarse y mostrar su mejor, incluso sin pasar por encima de los límites de la honestidad. Y, recuerde, todos quieren una colocación mejor en el mercado de trabajo. Entonces busca desarrollar las cualidades que reconoce que tienen en ti. No sea forzado en querer demostrar, sea natural.

  • "Agregar valores a la habilidad de comunicación es determinante para la valorización del profesional en el mercado de trabajo", afirma Alisson Aparecido Ferreira.